领导者角色模型：领导者的行为是团队模仿的榜样

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以身作则：领导者的行为是团队模仿的榜样
以身作则：领导者的行为是模仿的榜样
建立角色模型：领导者以身作则，树立榜样。
领导者榜样作用：领导者的行为直接影响团队氛围。
领导者榜样：领导者的行为对团队氛围有很大影响。
以身作则：领导者的行为应成为团队的榜样。
领导者角色：通过榜样作用激发团队的执行力。
模范领导行为：领导者的行为对团队有深远影响
领导者示范：领导者要以身作则，展示积极的行为榜样。
领导力示范：领导者要展现出积极、公正的行为榜样。

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