跨文化管理：处理好团队成员间的文化差异

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理解并尊重团队成员的差异，促进多元化融合
了解文化差异：跨文化交流时，要尊重并理解文化差异。
理解文化差异：在跨文化交流中，注意尊重差异
进行跨文化适应性训练，帮助处理异国文化差异。

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