使用中性、不带歧视的语言

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避免使用冒犯性或歧视性的语言。
避免在职场上使用贬低或歧视性的语言，展示平等和包容的态度。
用积极的语言处理分歧
公文要注重语言的准确性和政策性，避免歧义。
注意语言表达，避免模糊不清和歧义
使用中性、客观的语言进行交流
在交谈中，避免使用冒犯性的语言或词汇。
沟通中的非言语信号不可忽视
使用中性语言避免文化误解
沟通中避免使用攻击性语言

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