从下属反馈中评估和改进领导风格

发布时间：2024-10-20 12:00

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运用反馈机制，收集并改进团队对领导风格的反馈
定期反思和评估自己的领导效果，进行自我改进
员工自我评估和反馈也是理解自己在领导风格上的位置。

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