目标设定应明确，避免模糊不清，如'变得更健康'

发布时间：2024-10-26 19:51

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避免模糊不清的目标，如"变得更健康"，要具体到"减掉10斤脂肪"
设定明确、具体的目标，避免模糊不清
避免模糊不清的目标，如"变得更健康"，改为具体指标如"跑完半程马拉松"
设定长期目标要明确具体，避免模糊不清。
确定目标：明确谈判的目标，避免模糊不清
团队目标设定需明确且具体，避免模糊不清
设定长期目标时，要明确具体，避免模糊不清。
团队目标要具体明确，避免模糊不清
设定明确的决策目标，避免模糊不清
目标要明确，避免模糊不清或过于宽泛

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