反馈机制：设立有效的反馈渠道，让团队成员可以提出问题并改进。

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设立有效的反馈机制以改进团队表现
建立反馈机制，让团队成员知道他们的贡献和改进方向
反馈机制：定期提供建设性的反馈，帮助团队成员改进。
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反馈机制：设立有效的反馈系统，帮助改进工作方式

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