坦诚反馈：如果有问题，直接但礼貌地提出。

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提倡诚实反馈：勇于指出问题，但以建设性的方式提出。
面试官提问时，诚实地反馈，不回避问题
遇到问题，礼貌地提出，寻求他人的帮助。
积极主动提供反馈：工作中遇到问题或对他人工作提出建议时，要清晰、诚实地表达。
有效沟通，清晰、直接但又不失礼貌
诚实建设性反馈：指出问题时，用事实说话，提出改进方案，而非批评个人。
会议中遇到问题，礼貌地提出并寻求解决方案
对于文化差异引发的问题，保持诚实但谨慎的反馈
反馈时要诚实，但也要有同理心
积极反馈：对成果给予认可，对问题提出建设性建议

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