团队谈判的目标应该是寻求长期的合作关系，而非短期胜利。

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团队谈判中，要学会适时让步，以达到长期合作的目标。
建立长期合作关系，而非短期利益导向。
建立长期关系：谈判不仅是短期交易，也是建立合作关系。
维护长期关系: 考虑长远利益而非短期利益
建立长期合作关系，而非一次性的交易，有利于谈判的持久成功
建立长期合作关系：谈判不仅是短期交易，也是建立信任的过程。
维护长期关系：服务谈判不仅是短期交易，更关乎长远合作。
团队谈判中，明确目标是关键，每个成员应清楚任务和期望结果。
长期投资胜短期投机：投资目标应着眼于长期价值而非短期波动。
建立长期合作关系，而非单次交易关系。

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